しばらく忙しくしていたが、充実感は薄い。作業が忙しいだけで、あまり頭を使った気がしないのである。何も考えていない訳ではないのだけれど、手持ちのデータから引き出せる情報がないのかも知れないし、このような経験が不足している可能性もある。
データと経験、いずれを増やすにしても、同じようなことを継続実施したいのだが、それができるのかが懸念材料である。
さらにこういうことをやってみようという流れになれば良いのだが、上司が「経営層から言われたことをやったので、これで終了」と考えるようだと、上司に嫌な思いをさせなかったことが成果になるだけで、得るものがない（あったとしても、ごく僅か）。
さて、どうなりますか。